2020年10月31日，SAIF金融领军企业人力资源高级课程(HRD)七期班的同学们迎着秋日暖阳，走进了阿斯利康位于无锡的创新中心，参访的同时开展了一场关于人才培养与职业发展的精彩交流会。

在分享中，他进一步阐述了阿斯利康的培训体系的三大部分，第一是阿斯利康管理学院，为业务相关的销售人员提供培训；第二是专门为市场相关人员提供培训；第三是高潜人才发展培训项目。这三大部分的培训层次是非常清晰的，但同时又相辅相成，给员工提供整体的培训发展解决方案。涂益华作为企业大学的领导者，始终把真诚和用心放在第一位的，始终把员工的学习需求放在心上，也把提升培训师的能力放在心上，不忘初衷。

在接下来的阿斯利康创新中心的参观活动中，同学们感受到了阿斯利康在行动学习方面的探索和创新。阿斯利康大学拥有业内唯一的场景化行动学习基地，涉及了5个治疗领域，目前已累积有上万人次参与了情景化的学习培训，通过系统的行动学习体系，让同学们通过真实体验救护车、儿童雾化中心等医疗实景，直观有效地把握业务需求，加速创新转化生产力。

在下午的分享会上，班委季利剑分享了题为“中国金融监管生态系统”的主题演讲，他用提问方式让同学们了解中国金融的细分行业，以及对应的监管体系，介绍了一行两会及地方金融监管机构的职能分工及对维护金融稳定、防范金融风险上发挥的作用，帮助同学们系统全面了解我们的监管机构的运作机制。

同时，他也分享了自己从业的一些心得体会“善良为先、智慧为道、奋斗为本、进化不息”，并通过一个个鲜活的案例，传达了要在工作中要“天天向上”、在心态上要“敬畏之心”、在投资上要“厚德载物”等理念，与各位同学共勉。

来到活动的最后一站，大家实地走访参观了无锡国际生命科学创新园（I·Campus）。作为一个搭建了共建开放、协作、全球化的创新生态圈，I·Campus 搭建了国际创新孵化平台，加速将创新4D研发和创新项目本地孵化，以推动中国本土创新实力发展。据园区工作人员介绍，I·Campus 亦秉持着“以患者为中心”的初心，紧跟健康中国发展蓝图，利用平台集聚效应，吸引海内外创新优势力量汇聚中国，为全球创新成果的孵化提供沃土，与企业相辅相成、合作共荣，且是目前罕见的政企合作运营产业园。

在本次活动即将结束的时候，同学们纷纷表示此次无锡之行颇有启发、受益良多。确实，在后疫情时代的背景下，企业经营发展方向及其人力资源管理方面都被提出了新的挑战，对于人才以及领导力方面也有了新的要求，这就需要我们保持快速的学习能力的同时，善于整合内外部的资源，拥抱变化，保持激情，守正出奇，如此才能确保在工作上持续的创新，通过源源不断地得到新知，来为企业赋能，甚至赋能整个社会。